清风徐来，秋色连波，“人才强校”乐章再次奏响。9月19日上午，新魄力四重奏组合、田博年人才引进媒体见面会在教师发展中心举行。院长王瑞，党委副书记蔡亦军，副院长董德君，党委委员、组织部部长、人才办主任李俊，党委委员、宣传部部长施莹出席媒体见面会。新魄力四重奏组合成员申丹枫、Antonia Rankersberger、吕翔、Ivan Valentin Hollup Roald和田博年，新华社、中国文化报、浙江日报、潮新闻、中国教育在线等国家级、省市级主流媒体代表以及师生代表参加活动。 

见面会上，王瑞为新魄力四重奏组合、田博年颁发聘书。

王瑞代表学校，感谢媒体长期以来的关注与支持。他表示，作为创建于新时期、充满“青春气息”的艺术高校，浙音始终秉持“改革创新没有起跑线”的精神，深入推进改革创新。其中，坚持“人才是第一资源”的理念，深化实施人才强校战略，以发展新质生产力推动学校高水平发展，是浙音重要的创新举措。在不拘一格、聚天下英才而用之的“大人才观”引领下，学校在5个国家建立海外人才工作站，聘请8位在国际上具有影响力的人士担任海外引才大使，通过全职或柔性方式引进了20多位国内外一流人才。尤其是新魄力四重奏组合、田博年这些活跃在国际舞台的领军青年艺术家的加盟，为学校高水平艺术人才的培养、高质量服务浙江文化建设带来了丰富资源。今天的浙音比任何时候都更渴求人才，比任何时候都更有条件成就人才。在一系列人才引育政策的指引下，浙音正逐步建成“人才高地”、形成人才“虹吸效应”，打造了一支高水平、国际化的教育人才队伍，为迈向“高水平一流”音乐学院提供了坚实的人才支撑。

蔡亦军主持见面会，她表示，浙江音乐学院自建校以来，秉持开放包容的办学理念，积极招贤纳士，吸引了众多国内外优秀人才的汇聚。他们作为推动学校发展的核心动力，紧密围绕学校的发展目标，充分发挥自身智慧与才能，为浙音实现跨越式发展作出了重要贡献。接下来，学校将继续全面落实人才强校战略，以“大人才观”广开育才、引才、聚才、识才、用才、护才之路，构筑人才资源汇聚、人才活力迸发、人才工作联动的大格局。

董德君向媒体介绍了新魄力四重奏组合、田博年的加盟对学校专业发展、人才培养、艺术创作等方面的重要意义。他表示，通过跟随他们学习，学生可以了解掌握高水平的演奏技术，更能近距离感受大师们的艺术境界和崇高追求。同时，他希望这些艺术家发挥资源优势，将更多高水平艺术家、高质量艺术资源引入校园，成为浙音与国际顶尖艺术平台交流对话的重要桥梁。

田博年是活跃于当今国际乐坛的著名华人大提琴演奏家，德国科隆爱乐乐团及科隆国家歌剧院终身大提琴首席，也是中国首位同时任教于德国、奥地利两国音乐学院的大提琴教授。2002年获得第四届柴可夫斯基国际青少年大提琴比赛金奖，实现中国大提琴家在重要国际比赛中金奖零的突破。他高度赞誉了浙音在8年间取得的丰硕成果。他表示，浙音是他见过最美、最具幸福感的艺术院校。在这里，他深刻体会到学校对艺术家的尊重与关心，感受到浙音真诚热情地向国内外艺术家敞开大门。在学校创新人才政策的引领下，许多海内外艺术家带着不同国家的音乐印迹齐聚、碰撞、交流，共同缔造了音乐的“联合国”。他非常期待与这些优秀的艺术家团队一起工作，把更多国际资源引入校园，也让世界听到来自浙音的美妙声音。

新魄力四重奏、田博年在见面会现场进行了演奏。当晚，新魄力四重奏还在浙音标准音乐厅举行了加盟后的首场演出，为听众们带来天籁之音。