为进一步加强学院辅导员队伍建设，促进辅导员队伍专业化、职业化发展，全面提升辅导员的职业认同感和归属感，加快提升新入职辅导员的育人意识、履职能力和工作水平，3月3日上午，学院举行新入职辅导员导师结对仪式。学院党政领导班子成员王均寅、张伟波、李俊出席结对仪式，相关职能部门、各二级党组织负责人及全体辅导员参加仪式。

仪式上，王均寅、张伟波分别为导师颁发证书。王均寅指出，辅导员导师要积极发挥传、帮、带作用，帮助新入职辅导员尽快提升专业能力、明晰职业生涯发展规划，传承浙音“事必尽善”的优良传统。新入职辅导员要主动与成长导师交流，守好育人阵地、落实育人职责，强化责任担当、创新方式方法，不断提升技能本领，做好大学生思想政治教育各项工作。

新入职辅导员导师结对制度是学院辅导员队伍培养发展机制的创新手段。此次聘请了相关职能部门负责人作为2021年新入职辅导员的成长导师，并聘请了资深辅导员作为新入职辅导员的业务工作指导老师，共同围绕学生思想政治教育工作任务的落实与推进开展专业指导，帮助新入职辅导员牢记初心使命、坚定理想信念，尽快成长为学生政治思想引领者、学习成长守护者。

仪式上，导师和新入职辅导员代表发言。